【原创】TCL科技2022年度ESG报告分析

前言

社会方面，TCL科技在报告中表示坚持平等、非歧视的用工政策，致力于推动员工多元化和机会平等。为了保障信息安全，公司在2022年度进一步完善了信息安全报告体系，并制定了一系列管理规定，计划在2023年进行评审发布。TCL科技还建立了一系列平台，以保障客户隐私，例如建立了数据分类分级平台、数据库审计平台和API敏感数据监控平台等。

此外，TCL科技建立了十余项知识产权工作制度，对专利申请的整个生命周期进行了电子化系统管理，有效提升了专利管理水平，并采取措施规避侵犯知识产权风险。公司还建立了《新供应商开发及导入管理程序》，在供应商的劳工人权、职业健康与安全、商业道德和环境保护等社会责任管理领域建立了细致的筛选体系，并要求生产型供应商获得相关体系认证。在报告期内，TCL公益基金会持续开展慈善公益活动，通过"TCL希望工程烛光奖计划"响应乡村振兴的号召。

管治方面，TCL科技在商业道德与规范方面采取了一系列措施。公司的董事会下设审计委员会，并设立审计监察部作为专门的反腐机构，制定了一系列廉洁管理制度。TCL科技还建立了体系化的廉洁教育培训机制，通过创新的宣传方式开展反腐败宣传，并利用"国家安全宣传日"和"国际反腐败日"进行廉洁专题宣传。报告期内，TCL科技共查处了7宗腐败案件，开除了涉案人员7人，并将涉嫌违法犯罪的5人移送司法机关。

TCL科技采用国际通用方法，参照一系列国际通用标准，根据公司对社会和环境的影响程度、利益相关方的关注程度、行业情况以及公司自身特点，选择筛选出了20个对企业发展和利益相关方都具有重要影响的实质性议题，包括治理、产品及服务、环境、产业链管理、员工和社区六个层面。此外，TCL科技识别了其利益相关方关切的议题，并描述了公司对这些议题的回应方式及2022年度的重点举措。

综上所述，TCL科技在环境、社会和管治方面采取了一系列措施，以应对计算机、通信和其他电子设备制造业领域的重点关注议题。公司在节能减排、绿色产品研发、信息安全、知识产权保护和社会责任管理等方面取得了一定的成就。然而，报告披露内容仍有提升空间，如未提供能源消耗量减排情况的披露、未披露碳减排计划相关内容等。TCL科技应继续加强ESG信息披露的全面性和透明度，进一步提升在可持续发展领域的表现和影响力。

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